Rättshjälp
Vid en tvisteförhandling kan du få rättshjälp av oss för att få saken prövad i domstol eller skiljenämnd. En förutsättning för rättshjälp är att det finns rimliga möjligheter till framgång vid en rättslig prövning. Rättshjälpen avser tvister som handläggs vid domstolar, skiljenämnder och myndigheter i Sverige där svensk rätt är tillämplig.
Rättshjälpen innebär att en av våra förbundsjurister företräder dig utan kostnad hela vägen i processen. Vid en eventuell förlust svarar Akavia för samtliga rättegångskostnader. Rättshjälpen innefattar dock inte kostnader för skiljeförfarande enligt avtal mellan dig och arbetsgivaren. Rättshjälpen omfattar heller inte skadestånd som du själv döms att betala till arbetsgivaren.
Rättshjälpen omfattar:
- Tvist mellan dig och din arbetsgivare gällande t.ex. uppsägning, anställningsvillkor eller semester
- Ansökan om konkurs och statlig lönegaranti när din arbetsgivare är på obestånd
- Omprövning och överklagande av beslut om nekad arbetsskadeersättning
- Omprövning och överklagande av beslut om nekad arbetslöshetsersättning
- Juridiskt biträde vid misstanke om arbetsmiljöbrott
Rättskyddsersättning
Om du arbetar med myndighetsutövning och blir misstänkt för tjänstefel eller brott mot tystnadsplikten kan du få rättsskyddsersättning från oss. Du anlitar då själv en advokat som ska förordnas som offentlig försvarare. Förbundet ersätter skäliga advokat- och rättegångskostnader i brottmålet.
Om du vill ansöka om rättsskyddsersättning kan du fylla i blanketten "Ansök om ersättning" nedan. Läs gärna igenom villkoren för rättskyddsersättning innan du ansöker.
Du kan skicka din ansökan till:
Akavia
Att: Förhandlingsavdelningen
Box 5167, 102 44 Stockholm
När ärendet är avslutat ansöker du om utbetalning av ersättningen i blanketten "Ansökan om utbetalning".
Rättsskyddsersättning villkorBlankett - Ansökan om ersättningBlankett - Ansökan om utbetalningKontakta rådgivningen