Bra för både anställd och arbetsgivare
Kollektivavtalet ger mervärde
För Akavia är det viktigt att så många arbetsgivare som möjligt omfattas av kollektivavtal. De ger ett mervärde till förbundets medlemmar, en stabil grund och en lägstanivå vad gäller anställningsvillkoren.
Kollektivavtalet utgör ett golv inte ett tak
Kollektivavtalet hindrar inte heller att du som anställd individuellt kan avtala om bättre villkor än vad kollektivavtalet säger. Kollektivavtalet utgör ett ”golv”, men inte ett ”tak” för anställningsvillkoren.
Även Värdefullt för arbetsgivare
Även för en arbetsgivare är det värdefullt att omfattas av kollektivavtal. Ett kollektivavtal signalerar kvalitet, och gynnar arbetsgivaren vid rekrytering av nya medarbetare. Kollektivavtalet innebär också att fredsplikt råder, vilket innebär att arbetsgivaren är skyddad mot stridsåtgärder, som till exempel strejk.